为规范公司劳动合同管理,依法订立、履行、变更、解除和终止劳动合同,保障公司与员工的合法权益,根据《中华人民共和国劳动法》(2018年修正,以下简称《劳动法》)、《中华人民共和国劳动合同法》(2012年修正,以下简称《劳动合同法》)、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》(以下简称《实施条例》)以及《×××××有限责任公司章程》(以下简称《公司章程》)的有关规定,结合公司实际情况,制定本制度。
为规范公司劳动合同管理,依法订立、履行、变更、解除和终止劳动合同,保障公司与员工的合法权益,根据《中华人民共和国劳动法》(2018年修正,以下简称《劳动法》)、《中华人民共和国劳动合同法》(2012年修正,以下简称《劳动合同法》)、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》(以下简称《实施条例》)以及《×××××有限责任公司章程》(以下简称《公司章程》)的有关规定,结合公司实际情况,制定本制度。
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3/12专辑:人力资源管理制度